Elly ging op winterworkation in
4 september – juridisch adviseur arbeidsrecht – Elly Steenbergen
Ze noemt het een droom die uitkwam: een paar weken wonen en werken in Zwitserland. Elly Steenbergen, juridisch adviseur arbeidsrecht bij Moore DRV, ging op workation naar de bergen. Niet zomaar, maar met een goed plan, duidelijke afspraken en vertrouwen van haar team. Dat leverde haar niet alleen een onvergetelijk avontuur op, maar maakte haar ook zelfstandiger. ”Het heeft me niet alleen persoonlijk veel gebracht, maar ook laten zien hoeveel er mogelijk is als je verantwoordelijkheid neemt.”
“Ik kom al van kinds af aan in Zwitserland en droomde er al jaren van om daar eens een paar weken te wonen en werken. Alleen kwam het er steeds niet van. Als student had ik te weinig geld, als junior te weinig ervaring, dan had ik een relatie, een huis gekocht, noem het maar op.”
Van plan naar praktijk
Vorige zomer stonden ineens alle seinen op groen. Na een solotrip door Zwitserland voelde ik weer heel sterk: hier wil ik voor langere tijd zijn. In de week dat ik terugkwam, belde ik mijn manager Kim (van de Kasteele, directeur hr & arbeidsjuridisch advies, red.).Ik vertelde haar eerlijk wat mijn wens was en vroeg welke mogelijkheden er waren.
Die vraag voelde eigenlijk helemaal niet spannend. Dat vind ik ook typerend voor Moore DRV. De lijnen zijn kort en ideeën zijn altijd bespreekbaar, zolang je laat zien dat je er goed over hebt nagedacht. Daarom werkte ik een plan uit. Daarin beschreef ik hoe ik zichtbaar en bereikbaar zou blijven, hoe ik mijn werk zelfstandig kon organiseren en hoe ik het contact met klanten en collega’s zou houden. Nadat Kim het plan met de andere directieleden had besproken, kreeg ik het verlossende bericht: ‘El, je mag gaan.’ Dat moment vergeet ik niet snel.”
‘Werken in een wallpaper’
In januari van dit jaar was het zo ver: ik ging naar Zwitserland en verbleef in een Airbnb vlak bij Zermatt, het dorpje van de Toblerone-chocolade. Ik huurde de onderste verdieping van een chalet bij een lieve mevrouw. Zo had ik mijn eigen plek, maar was er ook iemand in de buurt.
Ik plaatste een simkaart in mijn laptop en nam mijn hele set-up mee met een tweede scherm, toetsenbord en muis. Zo kon ik lekker aan de eettafel werken met prachtig uitzicht over de hoge bergtoppen en een tuin waar alpaca’s en berggeiten stonden te grazen. Het was echt alsof ik naar een wallpaper keek, zó mooi.
Contact houden met klanten en collega’s
Bereikbaarheid was een belangrijk onderdeel van mijn plan. Daarom had ik wekelijks een check-in en -out met mijn manager om mijn planning en workload te bespreken. Normaal bezoek ik veel klanten op locatie. Tijdens mijn workation nam een collega dat deel over en sloot ik digitaal aan bij besprekingen. Zo bleef ik betrokken en hielden we het persoonlijke contact met klanten goed vast. Juist dat vond ik mooi om te ervaren. Collega’s stonden voor me klaar als dat nodig was en andersom zorgde ik ervoor dat alles goed geregeld was. Dat vertrouwen werkte twee kanten op.
Ruimte om te werken én op te laden
Ik werkte drie dagen per week en nam voor de andere dagen vakantiedagen op. Daardoor had ik naast werk ook genoeg tijd om leuke dingen te doen en van de omgeving te genieten. In de weekenden kwamen vrienden en familie langs. We gingen de piste op, ik maakte een helikoptervlucht rond de Matterhorn en nam de panoramatrein van Zermatt naar Andermatt. Ook bezocht ik een luchtballonfestival tussen de besneeuwde bergen en genoot ik van kaasfondue, raclette en Zwitserse wijn. Juist die afwisseling tussen werken en opladen deed me goed. Ik stapte met nieuwe, frisse energie mijn werkweek in en merkte dat ik veel bewuster genoot van zowel mijn werk als vrije tijd.
Zelfstandiger geworden
Zowel privé als zakelijk heeft deze workation me ontzettend veel gebracht. Ik ben er echt een sterker persoon van geworden. Omdat ik alleen was, moest ik zelf oplossingen bedenken als iets anders liep dan gepland. Sneeuwstormen, lawines en zelfs een kleine aardbeving zorgden er soms voor dat ik mijn plannen moest aanpassen.
Ook in mijn werk werd ik oplossingsgerichter. Als een casus niet liep zoals verwacht, probeerde ik zelf een oplossing te bedenken, voordat ik een collega om hulp vroeg. Juist omdat ik dacht: ík wilde hier in mijn eentje naartoe, dan moet ik het ook zelf doen als het even moeilijker wordt. En als ik er niet uitkwam, wist ik dat er altijd collega’s waren om mee te sparren.
Meer focus zonder afleiding
”Tijdens mijn workation merkte ik hoe prettig het was om af en toe in alle rust te werken. Op kantoor is er altijd reuring en loop je makkelijk even bij elkaar binnen. Dat is juist de kracht van onze organisatie, maar ik ontdekte ook dat ik sommige werkzaamheden met meer focus kon oppakken als ik minder afleiding had.
Een wandeling door de bergen of een kop koffie in het dorp hielp me om daarna weer fris aan het werk te gaan. Die inzichten nam ik mee terug naar Nederland. Samen met mijn manager keek ik hoe ik daar ook hier slim mee om kon gaan. Soms betekent dat een dag thuiswerken, soms bewust een rustige werkplek opzoeken. Juist die ruimte om te kijken wat voor jou werkt, vind ik typisch Moore DRV.”
Maatwerk en vertrouwen
“Wat ik waardeer aan werken bij Moore DRV, is dat er echt wordt gekeken naar jou als persoon. Niet alles kan zomaar, maar als je een goed idee hebt, het goed onderbouwt en laat zien dat je verantwoordelijkheid neemt, is er veel bespreekbaar.
Voor mij was deze workation daar een mooi voorbeeld van. Ik kreeg vertrouwen en ruimte, maar daar stonden ook duidelijke afspraken tegenover. Juist daardoor kon ik mijn werk goed blijven doen én een persoonlijke droom waarmaken.”
Jouw ambities waarmaken, binnen én buiten het werk?
Niet elke collega bij Moore DRV gaat op workation naar Zwitserland. Maar wat jouw droom of passie ook is: wij geloven dat je het beste presteert als je daar de ruimte voor krijgt. Welke uitdaging ga jij aan? Ontdek onze cultuur, bekijk de vacatures en vind de baan die bij jouw leven past.
Meer actuele blogs
Hoe kan ik je verder helpen?
Heb je een vraag of wil je eens kennismaken? Je kan mij altijd e-mailen, een berichtje sturen via LinkedIn of gewoon WhatsAppen!
LinkedInE-mailBel +31 88 460 6988