Manager fiscaal Matthijs krijgt de kans om aan zijn eigen team te bouwen: ‘Ik
16 januari 2026 – manager fiscaal – Matthijs van der Noordt
Een jaar geleden maakte Matthijs van der Noordt de overstap naar Moore DRV. Als manager fiscaal bouwt hij nu aan het team fiscaal in Bergen op Zoom. Door nieuwe collega’s te werven, processen te verbeteren en advieskansen beter te benutten. “Ik dacht al dat ik het leuk zou vinden om manager te zijn, maar dat blijkt nu ook echt zo te zijn”, vertelt hij enthousiast.
“Ik werkte al een aantal jaar met veel plezier bij mijn vorige werkgever toen ik voor mijn gevoel stil kwam te staan in mijn ontwikkeling. Ik had de ambitie om door te groeien, maar kon op korte termijn geen stappen maken. Daarom stond ik open voor een nieuwe uitdaging bij Moore DRV. Via een oud-collega kwam ik in contact met Matthijs Verbraak, partner en directeur bij de vestiging in Roosendaal.
We spraken na werktijd een keer af in een café van een klant. Dat was een hele informele kennismaking. Hij vertelde me dat Moore DRV steeds groter wordt en dat er daardoor ook meer ruimte voor medewerkers is om te groeien. Als ik wilde kon ik meteen aan de slag als manager fiscaal. Dat klonk goed. En na nog een tweede gesprek nam ik de weloverwogen beslissing om ervoor te gaan.
Team fiscaal verder uitbouwen
Als manager fiscaal werk ik nu adviezen uit voor onze klanten en coördineer ik het de projecten binnen ons team. Ik begeleid en review het werk van de junioren, verbeter de werkprocessen en voer sollicitatiegesprekken met nieuwe collega’s. Dat doe ik op kantoor in Bergen op Zoom. Toen ik hier kwam, zat er een relatief klein en jong team en nu is het voor mij de uitdaging om dat verder uit te bouwen.
Ik heb me het afgelopen jaar voornamelijk gericht op de samenwerking met de accountants. Ik wil al in een vroeg stadium de fiscale positie beoordelen, zodat we vroegtijdig fiscaal kunnen bijsturen als dat nodig is en advieskansen beter kunnen benutten. Dat is een win-winsituatie: ons werk wordt er leuker van en zo kunnen we uiteindelijk belasting besparen voor de klant.
In de goede richting
Het team is inmiddels met een aantal collega’s uitgebreid en er lopen nog steeds sollicitatiegesprekken voor openstaande vacatures. Doordat we steeds meer handjes hebben, hebben we ook meer tijd om advieskansen te signaleren en die vervolgens serieus op te pakken. Het is heel leuk om te zien dat de stappen die we zetten ons echt in de goede richting brengen.
Ik dácht al dat ik het managen van een team heel erg leuk zou vinden, maar nu blijkt dat ook in de praktijk zo te zijn. Ik hoop me hier in de toekomst nog veel verder in te kunnen ontwikkelen. Ik zou bijvoorbeeld graag het interne management en leadership development programma willen volgen. Dat zijn ontwikkelingstrajecten van twee jaar, waarbij je meer handvatten krijgt in je werk als leidinggevende.
Mentorgesprekken
Dit soort wensen en ambities kan ik tijdens de gesprekken met mijn mentor, Marc van Can, delen. Maar tijdens mijn laatste gesprek hebben we vooral heel uitgebreid gesproken over allerlei zaken waar ik als manager tegenaan loop en hoe hij daar tegenaan kijkt. Dat was ook heel nuttig en leerzaam, maar we kwamen er niet meer aan toe om naar mijn persoonlijke plannen te kijken.
Gelukkig zag ik Marc een week later weer op het Moore DRV Beach Event in Roosendaal. Met een biertje in mijn hand bracht ik het alsnog ter sprake. Hij vond het heel leuk om te horen dat ik niet alleen de fiscale afdeling, maar ook mezelf verder wil ontwikkelen. Hij bood meteen aan om me te helpen en samen een stappenplan uit te denken, zodat ik daar naartoe kan werken.
Het uiterste uit mezelf halen
Dat ik hier veel kan doen en leren is voor mij heel belangrijk. Ik ben ooit begonnen op het vmbo en heb uiteindelijk mijn master behaald aan de universiteit. Dus ik weet als geen ander dat als je ergens heel hard voor werkt, je veel kunt bereiken. Dat geeft mij veel voldoening. Ik hoop dat als ik ooit met pensioen ga, ik kan terugkijken en zeggen dat ik het uiterste uit mezelf heb gehaald.”
Meer actuele blogs
Hoe kan ik je verder helpen?
Heb je een vraag of wil je eens kennismaken? Je kan mij altijd e-mailen, een berichtje sturen via LinkedIn of gewoon WhatsAppen!
LinkedInE-mailBel +31 88 4605180